突泉县坚持“大民生”发展理念，着力做好干部选拔任用、产业发展和民生项目，让人民群众共享改革发展成果，群众幸福指数不断提升。

　　公选干部亲民。近年来，凡涉及干部选拔任用，科学、民主、公正的用人方式渗透到各领域。在正副科级干部任用中引入民评官机制、公开选拔35岁以下副科级干部、公推竞选正科级干部、民主推荐空缺正职、竞争上岗环节干部、公推直选村支部书记(乡镇团委书记)。一批群众认可、年富力强的干部走上岗位后，把全部精力用于为群众谋福祉上，一个个亲民举措相继出台，一项项惠民工程纷纷亮相，党和政府在群众中的公信力和亲和力不断提升。

　　三大产业富民。全县建起标准化鸡舍26万平方米，养殖能力突破3000万只，2010年出栏2600万只。按照扶持龙头企业就是扶持农民、扶持产业的总体思路，对企业给予政策、项目和资金上的扶持，帮助解决实际困难。安达牧业和福润禽业相继投产运营，禽产业链条已趋完善。发展设施农业1万亩，生产蔬菜干品5230吨，脱水保鲜同步发展。2010年，该县禽类养殖、设施农业、脱水蔬菜3大主导产业带动农民人均增收1000元，出现了一批年收入达到6位数的“冒尖户”。

　　民生工程惠民。广泛开展县委书记大接访和机关干部大下访活动，许多错综复杂的遗留问题和群众实际困难得到妥善解决；2000多名富余劳动力变身焊工，端起技术新饭碗；1817万元小额贷款扶持2303人创业就业；城镇登记失业率控制在4.1%以内；新型农村社会养老保险综合参保率达到81%，2.5万人享受养老金待遇；医疗保险报销门槛降低，封顶线提高；城镇低保、农村低保补助提高；2262名贫困大中专生得到资助；小城镇道路宽了、亮了、绿了，廉租房、经济适用房改善住房难题，新热源建设解决供暖紧张难题……3年来，全县实施民生工程46项，6项民生指标达到自治区标准。(记者胡日查 通讯员张力)