为进一步改善黄河海勃湾水利枢纽工程搬迁居民生产生活条件，乌达区按照移民安置帮扶与拆迁工作相结合、政府主导与社会力量相结合、实事求是与因户施策相结合的原则，采取有力措施积极帮助库区“4050”就业困难群体实现就业或自主创业，最大限度地让他们的生产生活得到保障。

　　开发岗位安置库区“4050”就业困难人员

　　“我是去年从滨海办事处搬迁出来的库区移民，政府不仅让我们住上楼房，还为我们这些就业困难群体找工作，想得很周到。”48岁的库区移民闫淑梅用朴实的话语表达着她内心的满足感。闫淑梅一家自土地被征后，丈夫承包了温室大棚，自己则在征迁工作组的帮助下，参加了社区保洁公益岗。

　　乌达区要求生产企业针对库区“4050”就业困难人员提供保安、绿化等辅助性岗位，并与上岗人员签订无固定期限劳动合同直至退休；开发保洁、保绿、夜勤等公益性岗位，安置“4050”人员、残疾人、“零就业家庭”等就业困难人员就业。截至4月7日，乌达区安置行政事业公益性岗位304个，企业辅助岗位达成就业意向181人。

　　鼓励库区“4050”就业困难人员自主创业

　　在黄河库区转移劳动力就业服务专项活动现场，记者目睹了46岁的妇女陈玉莲咨询创业指导专家李玉梅的场景。

　　“儿子和媳妇学历低，我想带着他们一起创业，不知做什么好？”库区移民陈玉莲向创业指导专家李玉梅咨询。

　　“你的想法很好，可以开个主食坊啊，卖馒头、烙饼、面条等，主食坊是大众化需求。开在咱们这些住宅小区附近，市场行情也不会错。”李玉梅说。

　　“这个项目好，我做面食很上手，不知道投资大不大？”

　　“现在咱们库区移民创业，政府的优惠政策像小额贷款什么的很多，可以试试。”

　　陈玉莲虽然在社区参加了公益岗，但她仍想着自己创业，不仅能够增加点收入，还能解决子女的就业。创业指导专家用自己的创业经历和经验，给想自主创业的库区老百姓提供有效的经验，帮助他们找准项目，少走弯路。

　　乌达区通过创业培训、创业指导，鼓励那些有创业意愿的人们积极行动起来，同时还实行一系列优惠政策，如提供小额担保贷款服务；初始创业者自领取执业证照之日起，3年内免收部分行政事业性收费；进入市、区两级创业孵化基地的自主创业人员，实行零收费经营，期限最长不超过2年。

　　这些措施为那些有创业意愿的人们提供了动力和支持。(张洁)