
全天禁止玩手机、不能走出公司,甚至午休也不能外出……近日,一知名企业“办公规范”引发热议,被当地劳动保障监察大队立案调查。公司从严管理是必要的,但严苛到把员工“定”在公司、不许外出,有限制人身自由之嫌,确实过头了。 李嘉 文并图
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