工资报酬关乎劳动者“钱袋子”,是民生“关键小事”更是劳动者“心头大事”。近日,察右后旗以民生需求为导向,聚焦劳动者权益保障核心,通过机制创新、专项攻坚、部门联动三维发力,构建起全方位、多层次的“护薪”保障体系,让群众“忧薪事”变“安心事”,切实筑牢和谐劳动关系的坚实根基。
“三位一体”聚合力,纠纷化解提质效——
为破解劳动纠纷处理周期长、环节多等难题,察右后旗创新推行劳动关系协调、调解仲裁、劳动监察“三位一体”协同工作机制,将资源整合、流程优化贯穿纠纷处置全链条。通过明确各环节职责边界、建立快速转办通道,实现“诉求受理-调解介入-仲裁支撑-监察保障”无缝衔接,有效提升纠纷化解的效率与质量。截至目前,该机制已成功受理劳动纠纷案件25起,其中仲裁裁决19起、仲裁调解6起,涉及12名劳动者及25家企事业单位,累计为当事人追回涉案金额130.58万元,用实打实的成效彰显了机制创新的治理效能。
专项攻坚破顽疾,源头防控筑防线——
针对农牧民工欠薪高发领域,察右后旗聚焦工程建设项目关键环节,联合多部门开展治理拖欠农牧民工工资专项行动,实现在建项目排查全覆盖、无死角。专项行动中,严格落实“按月足额支付工资、农牧民工实名制管理、工资专户分账管理、银行代发、工资保证金、维权公示牌”六项核心制度,从源头上阻断欠薪。通过“双驻双查”模式下沉项目一线,重点核查劳动合同签订、考勤记录与工资发放一致性,及时整改不规范问题,为农牧民工撑起权益“保护伞”,让“辛苦钱”按时足额到手。
多维联动畅渠道,维权服务暖民心——
构建“线上+线下”立体化维权网络,打通服务群众“最后一公里”。线上畅通12345政务服务便民热线(以下简称12345热线)、国家欠薪平台等诉求通道;线下优化察右后旗人社维权服务中心窗口服务,实现欠薪线索“统一归集、统一交办、统一督办”。依托多部门联动长效机制,人社、住建、司法等部门协同发力,严格落实“接诉即办、限时办结”要求,确保线索答复率达到100%。截至目前,累计处理各类欠薪案件103起(其中,12345热线59起、国家欠薪平台28起、现场及来电投诉16起),解决率达75.4%,成功为劳动者追回工资报酬390.4万元,用高效响应和有力处置传递民生温度。
民生无小事,枝叶总关情。察右后旗通过一系列硬核举措,在保障劳动者权益、构建和谐劳动关系上取得显著成效。下一步,察右后旗将持续深化“三位一体”机制建设,完善源头防控、动态监管、快速处置的全闭环治理体系,加大普法宣传和执法力度,压实企业用工主体责任,为广大劳动者打造更公平、更安全、更有保障的就业环境,让“护薪”之路越走越宽。(孙国俊 孙丽娜 云旭东)





