近日，阿拉善盟顺利完成首次工伤保险费率调整工作，4520家参保单位全部完成费率核定。此次调整呈现“降多升少”的良性格局，预计全年可为企业减轻负担1000万元，惠及职工7.6万人。
据了解，此次调整以企业工伤支缴率、事故发生率为核心考核指标，建立差异化费率浮动机制，精准匹配企业风险等级与费率标准，实现“奖优罚劣”的政策导向。
费率下浮成为此次调整的主流，政策红利精准直达优质企业。数据显示，全盟2623家参保单位符合费率下浮条件，占比达58.03%。其中，2599家单位因支缴率低于40%且工伤发生率稳定，费率降至行业基准费率的50%；24家单位支缴率介于40%—70%之间，费率降至基准费率的80%，切实为安全生产成效突出、工伤风险较低的企业降低了经营成本。1617家参保单位维持基准费率，占参保企业的35.77%。
针对工伤风险较高的企业，此次调整强化风险约束机制，280家参保单位需上浮费率，占比6.2%。其中，24家单位支缴率介于90%—120%之间，费率上浮至120%；256家单位因支缴率超120%或工伤发生率大幅上升，费率上浮至150%，通过费率杠杆倒逼企业强化工伤预防主体责任，从源头上降低事故发生率，筑牢安全生产防线。
据了解，此次费率调整是阿拉善盟落实工伤保险精准服务企业、助力高质量发展的重要举措。全盟将持续做好费率浮动后续跟踪管理，加强政策宣传解读，确保企业精准享受政策红利。同时，常态化开展参保单位工伤风险监测，不断完善费率动态调整机制，切实为企业减负赋能，维护职工合法权益，筑牢民生底线。（孟燕）
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