11月4日下午13时，恒诺呼和房建生活分段西货场站调楼锅炉房里，司炉工们正在紧张地进行供暖作业。记者在这里遇到了该锅炉房值班组长庞海生。

　　一身洗的发白的工装，头上戴着供暖防护罩的庞海生显得特别的利落，职工和群众都亲切的称他老海，被火烤的炙热的脸上，汗水顺着他黝黑的脸淌下，挥手擦擦脸，他面带笑容大声说:“按照段上的供暖调度令，到了供暖时间，就必须使整个供暖系统回水温度到50度，才能满足生产一线的需求。”

　　恒诺呼和房建生活分段西车间党支部书记刘庆利接过话茬儿:“这几年，我们单位职工的工资每年都能涨15%左右，工会的‘三线建设’也大大改善了职工的工作生活条件。”“三线建设”涵盖了职工文化、生活、卫生等各个方面，近几年呼铁局每年投入均在1亿元左右。“你看现在我们的锅炉房新式的供暖设备，整洁优雅的休息室、彩电、冰箱、空调、太阳能洗浴一应俱全，还有免费的工作餐。”庞海生很满意现在的工作条件。

　　庞海生的干劲儿很足。近10年来，他的工作和生活都发生了大变化，去年他被评为单位的十大标兵，50多岁的他头一次去了一趟韩国进行观光旅游，年收入达到7万多元，还买了轿车。过去上下班骑自行车，单位离家远，跑一趟来回就得将近2个小时，现在无论上班还是去小区供暖户家中维修都方便了。儿子在私企工作，一年也能收入4万多元，日子过得很滋润。

　　“我这几年过得很幸福。儿子今年准备结婚，单位也给我分了大房子，今年夏天我买了辆夏利，周末能带着家人去周围转一转，玩一玩。”说起这些，庞海生发自内心地笑了。（记者 石向军 通讯员 索转义）