今年以来，海勃湾工商分局为提升执法效能，着力采取多项措施，为营造良好的市场环境，服务地方经济发展服务。

　　一是创新培训机制，抓好执法人员素质培训工作，着力打造合格的行政执法队伍。今年，为了提高执法办案人员的基础业务水平，分局在培训方法上加强了专业培训的针对性和实用性，采取多点的培训方法，根据执法人员的办案水平、对案件系统的熟练掌握程度，有的放矢的开展培训。今年开办计算机等级考试培训班、新综合业务培训班、新《个体工商户条例》学习班等培训班已全部结束，全分局百分之九十以上的干部职工通过了全国计算机等级考试资格，拿到了等级考试证书，收到了良好效果。

　　二是加强事前行政指导，推动市场主体自查，强化行政相对人的法律责任意识。对辖区市场主体进行全面梳理，根据经营业态的不同进行分类监管，对多次采取过行政提示、督察督办等措施的市场主体进行重点跟踪监管。按照先宣传、后执法的原则，综合运用宣传、培训、通报、告诫等形式，强化市场主体法律意识和责任意识，加强自查和整改。今年以来，分局共开展行政指导26次，其中行政提示12次，行政告诫15次，行政约见9次，行政建议4次，责令改正127次。

　　三是严把“三个关口”规范案件办理，确保行政处罚案件的质量。通过严把案件核审关，充分发挥案审会职能作用，使分局一般案件的核审率达到了100%；严把案件系统录入关，强化执法案件系统使用，全过程监控执法案件的办理；严把案件执行关，确保案件的执行率。

　　四是建立跟踪回访制度，通过后续帮扶工作，引导企业规范化经营。借助案后疏导、案后回访等制度，由办案人员对被处罚主体进行有针对性的行政指导，耐心帮扶，解决企业实际困难，引导其合法经营，走出经营盲区，避免重复违法。（通讯员：刘欣雨）