本网讯(内蒙古日报融媒体报道组记者李珍)23日上午，内蒙古自治区第十二届人大第四次会议开幕，自治区党委副书记、政府主席巴特尔做政府工作报告。报告指出，2016年内蒙古将全面实施一对夫妇可生育两个孩子的政策。全面二孩政策实施后，我区儿科医疗供需矛盾突出成为政协委员朱华关注的焦点问题。

　　根据数据显示，截止2015年末，全区儿科注册执业(助理)医师仅为3960人，服务地理资源每百平方公里仅为0.34人，且大多集中在呼和浩特、包头等主要城市，全区儿科医师缺口约为5000人。

　　儿科医生短缺的根本原因何在？医务界普遍性的看法是：儿科医生风险大，任务重，个人发展空间小，工资待遇不高。

　　“现在，人才资源也是相当匮乏的。像阿拉善盟，那么大的地方也仅有31个儿科医生，这是远远不够的。再有就是我们全面二孩政策放开后，儿科医生就更不够用了，现在已经是超负荷运转了，而且我们的儿科医生大部分是女的，她们也有很多想要二孩。”朱华委员说。“由于儿科医生短缺，有的医院儿科甚至出现‘限诊令’。在‘全面两孩’政策落地的时候，我们更要重视补齐儿科医生缺口。”

　　可以肯定，“全面二孩”后，我区未来新生儿的数量会有所增加，倘若不从制度上尽快补齐儿科医生紧缺短板，几年之后，儿科医生短缺的问题可能会愈演愈烈。

　　朱华委员认为，解决这一问题，首先要改革薪酬制度。政府要尽快出台更合理医疗服务价格体系、符合医疗卫生行业特点的薪酬制度，医疗机构提高儿科医生薪酬分配比例，在绩效上有所倾斜；其次，应改革晋升制度，建立符合儿科岗位特点的职称评定标准，针对基层儿科人员适当放宽评定条件和标准，确保各级医疗机构儿科的正常运转。相关部门应考虑完善儿科人才培养体系，多渠道培养儿科医生。当务之急是，要改革招考制度，可适当放低考试录入门槛，同时要大力改革儿科医学教育培养机制，在内蒙古地区的医学院校设立儿科专业，这应该是一剂“良方”。

　　朱华委员(医药卫生界、社会福利和社会保障界)，九三学社内蒙古区委委员，内蒙古人民医院儿科主任、内蒙古医学会儿科分会主任委员。