呼和浩特警备区多措并举,全面展开基干民兵训练。对训练大纲课目内容设置多、专业类别复杂、配套教材缺乏，基层组训任教力量薄弱等现实问题，整合军地资源，统筹基地轮训，推动按纲施训落实。

　　一是结合整组任务挖掘力量资源。扎实开展整组潜力核查，对近5年内的3800余名退役军人进行信息分析，筛选应急、作战力量专业教练员；走访调查全市160多家企业和行业协会、高校(科研院所)，对军民通用专业、新质力量等专业教练员进行选拔储备，建立组训任教人才数据库。

　　二是细化教学分工打牢组训基础。对两级两类训练三个阶段60余个课目进行教学分工，坚持主官带头任教，分批组织各专业教练员集中备课备教；对重难点课目利用军职在线、军综网平台与军队院校开展远程会审攻关，与6家驻军部队建立对口保障教学组训联动机制，整理形成186份全课目、配套化教案体系。

　　三是推行基地轮训优化组训模式。全市统一制定军事训练计划，统筹教学力量、统一组训方法、统管训练考核、统调训练保障，全面推行基地化轮训、专职教练员组训模式。在土左旗民兵训练基地设立基础课目、应急专业轮训基地，在3家驻军部队、5家高新企业分别设立对口保障分队、新质专业力量轮训基地，分专业、分阶段、分地域组织实施。

　　四是强化训练监察推动责任落实。对照训练监察条例和训练大纲，分阶段对各单位的训练落实情况进行督查、纠错、补漏，定期组织训练场现场办公会，建立两级党委定期议战议训、单位主官落实训练计划月汇报制，树立党委主官主抓练兵备战的鲜明导向，提升按纲施训依法治训的质量层次。(薛文)