今年，全市劳动关系协调机制逐步完善，劳动人事争议调解仲裁工作不断加强，劳动保障监察执法力度进一步加大，劳动者权益得到有效维护。

　　到10月底，全市劳动用工登记备案率达到47%，各类劳动者劳动合同签订率达到96%；立案受理劳动人事争议案件166件，为劳动者挽回经济损失1110万元；劳动监察机构主动监察用人单位，参与处理突发事件，责成用人单位补签劳动合同，补缴社会保险费、补发拖欠劳动者的工资等待遇882万元，受理劳动者投诉举报案件141件。(刘建军)