近年来，准格尔旗对“两新”组织党建工作高度重视，根据“两新”组织实际，完善制度建设，采取切实有效措施，着力提高“两新”组织党建工作成效。

　　一是摸清党员底数。在加强规范党员组织关系转接的同时加强回执制度落实，有效控制了党员外出学习务工时把组织关系“放进口袋”的现象。同时协调各非公有制企业和社区，掌握流动党员情况，对“两新”组织党员进行动态管理，以确保“两新”组织底数的准确性。

　　二是灵活组织设置。按照“成熟一个、建立一个、发展一个”的原则，采取“单独建”“联合建”的形式，指导和强化党组织建设工作，推进组织组建进程。目前，凡符合条件的“两新”组织均已建立了党组织。

　　三是抓好队伍建设。利用党校阵地聘请名校教授讲课，强化党务干部培训，通过举办“两新”组织党务干部培训班，进一步开拓班子成员的工作思路，提高工作能力，加强党务工作者队伍建设。

　　四是加快党员发展。建立党员培养转接制，保证培养的连续性。在严格党员发展程序的前提下，做到“两个优先”。对“两新”组织中的入党积极分子，优先举办入党前培训班，对列入发展对象的“两新”组织成员优先预审。通过宣传党的路线、方针、政策，引导“两新”组织中的优秀青年积极向党组织靠拢。（郝嘉民）