本网讯(记者 范悦怡)12月11日，记者从内蒙古少数民族专业技术人才特培工作会议上了解到，我区少数民族特培计划目前已培养少数民族专业技术人才142名，特培工作取得阶段性成果。会上，2013年度参与培训并通过考核人员获颁“特培计划”证书。

　　据介绍，自2013年启动以来，“内蒙古少数民族专业技术人才特培计划”已组织开展两批。该计划主要从自治区企事业单位具有中高级职称的少数民族专业技术人员中选拔，分为区外培养与区内培养。其中，区外培养每年从区直单位和部分盟市所属单位选拔30名左右高层次少数民族专业技术人才，赴区外高校、科研院所和其他国内一流的企事业单位，进行为期一年的特殊培养和实践学习。区外培养学员要求年龄在45周岁以下，具有硕士或硕士以上学历，从事本专业工作8年以上；或具有副高级或副高级以上职称，有较高的学术技术水平和培养前途。同时，特培计划每年还从各盟市，重点从旗县及以下地区选拔40名左右中高级层次少数民族专业技术人才，在区内进行一年期的培养，这部分区内培养学员要求年龄在35周岁以下，具有中级或中级以上职称，有一定的学术技术水平和培养前途。

　　经过严格选拔后，培养单位根据学员的专业领域、专业水平和具体情况安排指导教师，制定个性化的培养方案。培养工作结束并考核通过人员由国家人力资源和社会保障部专业技术人员管理司和自治区人力资源和社会保障厅颁发的“特培计划”证书。

　　目前，经过一年的实践，自治区少数民族专业技术人才特培工作取得阶段性成果，为少数民族专业技术人才队伍建设和管理积累了经验，初步探索了少数民族专业技术人才培养的新路子。