原标题：科尔沁区开展“千家万户直评村干部”活动

　　村干部行不行老百姓说了算

在测评中，受评干部不参与现场测评过程，村民提出的意见和建议也都被一一记录在案。

　　“这次测评搞得好，以前都是去村部开会，大家集中在一起给村干部画票，乡里乡亲的，都往好里画。这次不一样了，由镇里的干部带队进村入户，到家里来，听我们说真心话，画真心票了，这才是真正的民主测评。说实话，去年‘十个全覆盖’让我们实现了几代人的梦想，村干部真心实意为咱做事，能不好好为他们画上一票吗。”通辽市科尔沁区建国街道清河村村民王权对村民直评村干部的做法非常满意。

　　在嘎查村“两委”班子集中教育整顿月活动中，科尔沁区创造性地开展了“千家万户直评村干部”活动。与以往的直接向镇苏木党委、政府述职为主的嘎查村“两委”干部考核方式不同，此次“千家万户直评村干部”由各镇苏木包村干部和驻村工作组按照“村干部处事公不公、联系群众多不多、为群众做事肯不肯、群众对村干部满意不满意”的评价标准，围绕“十个全覆盖”工程、农村产业结构化调整和加强农村基层组织建设等方面内容，以嘎查村为单位，由各镇苏木包村干部和驻村工作组采取“逐户上门、一户一表、当场填写”方式进行现场测评，由村民直接对村干部做出公平、公正、公开的评价，切实做到“村干部行不行，老百姓说了算”。

　　这次测评把评价分为“非常满意、满意、基本满意、不满意”的四个等级，在村民对村干部进行直评时，同步征求其对嘎查村“两委”班子及班子成员的意见建议，并由驻村干部分类梳理汇总，根据测评结果统一进行排名。测评结果和排名情况通过张贴公示的形式予以公布。同时，为确保村民敢于讲真话、划真票，直评过程严格要求嘎查村干部必须全程回避，真正将村干部的工作“晒”在了阳光下，置于群众的监督之下，使测评结果真实、有效，有力地凝聚和提升了群众的信任度、支持度。

　　在红星街道佟德店村测评结果公示中，记者看到该村群众满意率达到了96%，仅“非常满意”一项就达到了88%，在评议表的“意见建议”一栏中，村民提的最多的一条是“希望把村路修一修！”

　　村党支部书记王玉祥表示：“通过这次直评，让我们真正了解了群众的需要，我们村路修得早，都是红砖立块铺设的，当时这路就算是一流路了，但现在生活水平都提高了，老百姓的要求也发生了变化，这也是我们这届班子计划的几件大事之一，已经列入2016年‘十个全覆盖’工程计划，准备把3横7纵10条路整体翻修！”

　　为确保考评结果进一步激发嘎查村“两委”干部履职尽责的积极性、主动性，科尔沁区将直评结果与表彰奖励、补贴发放直接挂钩，并作为区委从优秀嘎查村党组织书记中选聘享受镇苏木事业编制待遇人员、选拔镇苏木副科级领导干部的重要依据；对不认真履行职责、群众普遍不认可的，采取批评教育、停发工作报酬、组织处理等方式进行严肃处理。通过强化结果运用，真正做到用考评传导压力、增强动力、激发活力，切实让考核结果运用成为推动嘎查村干部履职尽责的“助推器”。

　　丰田镇党委副书记肖茂峰告诉我们：“以这种形式评价村干部也是第一次，与以往的形式相比，过程更加透明，结果更加民主，更好地推动了村‘两委’班子开拓思路，搞好村屯建设。特别是测评结果公示后，各村都根据村民反映的问题，以问题为导向，完善了村民公约、修订了工作机制，制定了近期和中长期发展规划，为推动嘎查村的经济发展奠定了基础。”

　　目前，全区334个嘎查村“千家万户直评村干部”已实现了全覆盖，按照“非常满意”和“满意”率85%以上为优秀的标准，评出优秀村干部2121名，占总数(两委班子成员总数2333名)的91%，由各镇党委对21名村干部得分较低的村干部进行了组织谈话。（记者 郭洪申）