就业局相关负责人赵玢说：“就业工作并没有因为春节的临近而停止脚步。反而呈现出多头并进的良好局面。”

　　在就业培训方面，技能培训与创业培训都驶入了2013年就业工作的快车道。从去年12月20日起，就业局与恒业成公司联合开展技能培训，181名员工接受定向培训，为企业生产打下了坚实基础；从去年12月18日起，就业局联合内蒙古化工职业学院对内蒙古东源科技有限公司的70人进行定向培训，培训期限6个月，为东源科技有限公司投产做准备。目前，这两项培训都在进行中。“到1月20日，就业局已经组织了两期创业培训班，57人接受了创业培训，这为我区创业带动就业创造了条件。”赵玢说。

　　像就业培训一样，小额担保贷款工作也实现了开门红。小额担保贷款负责人杨德胜介绍，到1月20日，就业局已经发放小额担保贷款389万元，为有创业意愿的人群提供了有力的资金保障。

　　“今年，我们的小额担保贷款以服务业的从业者为主体。从去年12月20日起，我们就组织工作人员下到个体户、创业培训班、商场和创业孵化基地，宣传小额担保贷款的优惠政策和相关内容。”赵玢说。工作人员主动走下去，一边宣传，一边摸底调查，对那些有贷款意愿的人员，顺便查看其店面，审核其是否符合办理小额担保贷款条件。“这种工作方式大大提高了办事效率，仅仅一个月就完成了市里下达的贷款任务的十分之一。”赵玢说。

　　同时，就业局还抓住大学生返乡的机会，在1月16日组织了一次针对美方、宜化和君正这三大企业的用工洽谈会。在洽谈会召开之前，就业局工作人员到这三大企业了解用工意向及岗位信息。洽谈会上共为求职者提供了309个用工岗位。当天，有300多名求职者到场了解情况，并有47人达成了就业意向。“现在，我们正跟踪回访，了解这47人中到底有多少人实现了就业，为下一次就业洽谈会的成功举办提供经验。”赵玢在谈到跟踪回访时说。

　　“只要有需要，我们就会随时提供服务，顾不得过年不过年了。”赵玢总结着眼下就业局热火朝天的工作景象，“这也是创新社会管理方式，下移工作重心的一个集中表现吧。”