为落实“大引领”工作任务，提高服务质量，进一步发展和谐劳动关系，东湖区积极开展构建和谐劳动关系宣传月活动。

　　在活动中，东湖区加大劳动保障监察知识宣传。通过印发《东湖区劳动监察温馨提示》《劳动保障监察举报投诉指南》《劳动者如何追索欠薪》等读本，进园区、进企业、进社区，多层次、多渠道宣传《劳动法》《劳动监察条例》等相关法律法规，不断增强广大农民工保护自身合法权益的意识。

　　加强劳动保障执法。东湖区坚持以维护劳动者权益为执法宗旨，不断强化劳动保障监察执法，依法严厉查处用人单位侵犯务工人员权益的违法行为，加强对用工单位支付工资情况日常巡视检查工作，对发生拖欠或克扣农民工工资行为的及时给予处罚，同时优先受理、快速处理因拖欠工资问题引发的劳动争议案件。1-7月，东湖区共受理劳动争议案件七起，结案两起，追回农民工工资16万元，一起正在处理中，其余四起案件自行调解，基本做到件件有着落、事事有答复，大大提升了群众满意度。