据了解，2008年，自治区出台了《内蒙古自治区就业困难人员认定办法》，对就业困难人员认定标准、程序以及管理进行了明确。此次新认定的《办法》中7类可获得相关援助的就业困难人员包括城镇登记的“4050”失业人员(女满40周岁，男满50周岁)；持有《残疾证》并有劳动能力、有就业愿望的城镇残疾人；经申报确认的城镇零就业家庭成员；享受城镇居民最低生活保障待遇期间女满35周岁、男满45周岁的城镇失业人员；在城镇规划区内，完全丧失土地且女满40周岁、男满50周岁的失地人员；连续失业一年以上女满35周岁、男满45周岁，经公共就业服务机构提供职业介绍服务3次以上、非因本人原因仍未能就业的城镇失业人员；具有内蒙古户籍、毕业3年以上仍未就业的蒙古语授课高校毕业生和贫困家庭的高校毕业生。

　　此次出台的《办法》明确要求建立就业困难人员退出机制，实行动态管理。这就意味着已认定的就业困难人员一旦出现下列7种情形之一的，将不再纳入就业困难人员范围，并在自治区劳动就业核心业务子系统中记载相关情况，注销其就业困难人员认定。具体包括：入学、服兵役、死亡、移居境外的；被判刑收监执行的；终止就业需求或3次以上拒绝接受公共就业服务的；从失业登记之日起3个月未与登记机构联系的；已享受基本养老保险待遇，或达到法定退休年龄的；享受就业援助政策期满的；不应当认定为就业困难人员的其他情形。(王科岩)