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【为民 务实 清廉】翁牛特旗:用红头文件给违规违纪干部亮亮丑
 

  在党的群众路线教育实践活动中,翁牛特旗从群众反映最强烈的“四风”问题上找准要害下“猛药”,用实际行动取信于民,以清风正气赢得民心,为经济社会发展凝聚正能量。

  去年以来,该旗在落实中央八项规定、自治区28项配套规定过程中,出实招见实效,边查边改,立说立行。经摸底排查,在全市率先整顿超标办公用房,将46家单位地点整合为5处,清理腾退办公用房8320平方米,其中封存面积4247平方米,目前已经调剂使用面积3816平方米。在整顿超标公车方面,旗委、政府领导以身作则,封存拍卖车辆30多台。将旗四大班子的4支车队合并为1支,133辆公务车严格执行派车单制度统一调配、统一管理,取消各机关单位领导接送制。仅整合办公用房和封停超标车辆2项,该旗1年就节省取暖、物业、燃油、水电等相关费用3000多万元。

  为整治饱受群众诟病的基层干部违规违纪现象,该旗紧扣问题揭短亮丑,坚持发现一起查处一起,并且向全旗各单位下发红头文件进行公开曝光。“一乡镇服务大厅人员戴耳麦看电脑,对前来办事的人员不闻不问,对其进行严肃处理……”“白音套海苏木双河嘎查党支部书记在发放冬季取暖用煤补贴时,未经嘎查村务监督委员会审核,也未召开群众代表大会,直接落实182户,其中包括亲属。此行为存在利用职权,为亲属谋取私利,属于顶风违纪,纪委常委会决定对其进行立案调查……”这种不留情面的批评处理方式,让被曝光单位和个人感受到浓浓“辣味”的同时,也对其他党员干部形成震慑力。

  正风为先,肃纪为要。目前,旗纪检委开展明察暗访28次,对违规违纪的75名干部职工进行实名通报、责任追究或给予党纪政纪处分,对10名不胜任现职的干部进行组织调整。为解决机关工作庸懒散、奢贪横等问题,该旗对工作5年以上的股级干部实行轮岗,从根源上杜绝腐败现象的发生。

  没有鲜花标语,不安排住宿就餐……如今,在该旗大大小小会议上,节俭务实之风已然形成。去年,全旗“三公”经费下降3成多。旗委办副主任刘海洋说,旗里对各级部门密切联系群众、改进作风进行了明确要求,从理论学习态度到控制陪同领导调研人数,从控制文件数量到规范公务接待……10大项、35小项细化量化规定要求,让干部队伍的精神面貌焕然一新。“中午接待用餐吃自助,酒水一律不上。酒局少了,工作效率自然提高了。”一位乡镇干部坦言。新风正气压倒歪风邪气,汇聚起的是民心,而释放出的则是源源不断的前进动力。(记者 徐永升 周建军)

   

[责任编辑 刘晓霞 ]

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